外企經理逼不發言員工學狗叫 自稱是玩笑話

宋先生展示公司發布的公告

　　深圳外企經理逼員工扮狗叫 員工遭公司開除未獲賠償

　　公司每個月都會評選出3名表現好的員工上臺發言，員工們有時比較膽怯，張宏毅就在會上說，“不會說，就在臺上學狗叫。”

　　深圳南山區西麗一家外資企業，最近鬧起了勞資糾紛。30名員工向深圳市勞動仲裁部門提起仲裁請求。其員工向記者透露：公司制造部經理竟然要求員工學狗叫。

　　工人隨時會被要求加班

　　該企業制造部課長宋先生說，他們來自克勞瑞德電子（深圳）有限公司，是一家意大利獨資企業。他們經常會隨時被要求加班，甚至通宵。“一方面沒有高溫補貼，另一方面加班費很低，公司還經常把雙休日的加班費算做平時的加班費。”宋先生說，“公司在生產車間中，只有第三層有空調，一二層都沒有。”

　　在宋先生手中，記者看到了一份發自7月28日的公司公告，大意為：公司同意發放高溫補貼；鼓勵和希望無意參加停工的優秀員工留下來，既往不咎；無意留任的且停工期間無違法行為的，以資遣方式予以開除；無意留任且停工期間有違法的，按照公司規定予以開除。

　　不敢上臺發言就學狗叫？

　　宋先生在列舉公司的管理問題時，語出驚人。“制造部經理張宏毅曾不止一次在大會上，要求員工學狗叫！”

　　宋先生解釋說，公司每個月都會評選出3名表現好的員工，這些員工被要求上臺發言，每人3分鐘，由于員工們很少有登臺機會，比較膽怯，張宏毅就在會上說，“不會說，就在臺上學狗叫。”宋先生的說法，得到了在場所有員工的證實。制造部經理張宏毅表示：“對這句話，我已經沒有印象了。即便是說過這句話，也應該是一句玩笑話，我知道這句話是不能說的。”

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